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Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachhelfer:in und wollen einen Dienstplan ohne "Überraschungen"?

Sie wollen Ihre freien Tage genießen und nicht angerufen werden, ob Sie mal wieder einspringen können?

Sie sind im Landkreis Würzburg örtlich flexibel und mobil, können sich in bestehende Teams schnell integrieren und auf die Bewohnerinnen und Bewohner mit ihren individuellen Bedürfnissen eingehen?

Perfekt! Werden Sie als Pflegefachhelfer:in (w/m/d) Teil unseres flexiblen Springerteams MOVEABLE CARE in Voll- oder Teilzeit!

Das bringen Sie mit

  • abgeschlossene mind. einjährige Berufsausbildung als Pflegefachhelfer:in (w/m/d) 
  • einschlägige Berufserfahrung
  • Bereitschaft, örtlich flexibel in unseren Häusern innerhalb des Landkreises Würzburg zu arbeiten
  • Führerschein Klasse B und eigenes Fahrzeug

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Grund- und Behandlungspflege nach aktuellem pflegewissenschaftlichem Stand mit allen anfallenden Tätigkeiten in der Grundpflege
  • digitale Dokumentation aller Pflegeprozesse
  • sich einbringen mit Ihren Ideen und mit Angehörigen und anderen Berufsgruppen zum Wohl der Bewohnerinnen und Bewohner zusammenarbeiten
  • auf Augenhöhe kommunizieren und mit Humor den Alltag gestalten
  • dafür sorgen, dass die körperlichen, geistigen, seelischen und sozialen Bedürfnisse der Bewohnerinnen und Bewohner berücksichtigt sind und ihre Fähigkeiten gestärkt werden

Wir bieten

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und damit verbunden individuelle Karriere- und Aufstiegschancen
  • insolvenz- und krisensicherer Arbeitgeber
  • Die angegebene Vergütung erfolgt in Abhängigkeit der Qualifikation nach TVÖD mit betrieblicher Altersversorgung. Darüber hinaus werden die Jahressonderzahlungen sowie Zuschläge vergütet.
  • Zuschläge für zusätzliche Dienste
  • Gestaltungsspielraum, unterstützt durch Ihre EL und PDL
  • Gemeinnützigkeit, das bedeutet weniger Druck als in vielen anderen Einrichtungen, da die Gewinnabsichten entfallen
  • Eine Willkommensveranstaltung, um Fragen zu klären, in den Austausch zu gehen, Ihre Meinung und Verbesserungswünsche zu hören
  • Offenheit für Menschen: Mitarbeitende aus rund 35 Nationen, Ausbildung, Anstellung und Ehrenamt in jedem Alter möglich
  • zahlreiche Mitarbeitendenfeste (z. B. Firmenbowling, Spargelessen, Mottoparty, Weihnachtsfeier)
  • 30 Urlaubstage 
  • monatlicher Betreuungskostenzuschuss für Kinderbetreuung
  • Arbeitszeitkonto, um Wünsche zu erfüllen, z.B. eine Auszeit/Sabbatical nehmen, Zeit für den Hausbau, Verlängerung der Elternzeit, früherer Rentenbeginn
  • (E-)Bike-Leasing
  • Zuschuss in Höhe von 50 % zum Deutschlandticket
  • betriebliches Gesundheitsmanagement mit Prämienprogramm für sportliche und gesundheitsfördernde Aktivitäten (i-gb Gesundheitskarte), Arbeitszeitgutschrift für Vorsorgeuntersuchungen, etc.
  • uvm.

Vergütung und Arbeitsbedingungen

Für diese Stelle gilt der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Weitere Informationen finden Sie hier.

Neugierig geworden?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! 

Für Rückfragen steht Ihnen gerne Andrea Knott-Wahler (Leitung Moveable Care) unter Tel. 0151 53004561 zur Verfügung. 

Alternativ können Sie sich auch unsere Pflegepersonalreferentinnen Vanessa Drösler (Tel. 0931 8009-1103) oder Rossiana Mbala (Tel. 0931 8009-1120) wenden.

Senioreneinrichtungen des Landkreises Würzburg
Zeppelinstraße 67
97074 Würzburg

www.senioreneinrichtungen.info